Recrutement

• Rédiger et publier des annonces percutantes sur nos différents jobboards.
• Trier les candidatures et organiser des entretiens téléphoniques.
• Suivre le processus de recrutement de A à Z pour les postes en cours.
• Conduire des entretiens de recrutement en fonction des besoins.
• Représenter Sodexo lors d’événements (job datings, forums).
• Garantir une expérience inoubliable à nos candidats et alternants, en reflétant les valeurs de Sodexo.
   

Reporting et Process

• Maintenir à jour les tableaux de suivi recrutement avec rigueur.
• Proposer des idées pour améliorer nos reportings et process internes.
• Mettre à jour quotidiennement notre outil de gestion des candidatures.
• Présenter tes tableaux de bord en comité de pilotage avec ton/ta manager.
   

RH et Alternance

• Maîtriser les diplômes post-Bac pour orienter efficacement nos candidats.
• Connaître les subtilités du parcours alternance : formation, financement, aides de l’État.

• De formation Master (École de Commerce, École RH, de Management, Université ou IAE). Tu es à la recherche d’un stage long de 6 mois.
• Passionné(e) par le recrutement, tu te démarques par ton aisance relationnelle et ton sens de l’écoute.
• Tu es force de propositions et sais anticiper les besoins.
• Tes capacités rédactionnelles sont solides, et tu maîtrises parfaitement le Pack Office.
• La maîtrise d’Excel est indispensable : tu es à l’aise avec les tableaux croisés dynamiques, l’analyse de données et les manipulations quotidiennes comme le copier-coller et les filtres (sans écraser les données des collègues… oups.).