Elenco delle notizie in archivio

• Discover the thrill of Discovery in your specific area of interest with the focus on software research and engineering.
• Have a chance to learn from our brightest researchers and technologists.
• Team up with other talented students and trainees from top universities in Europe and the world.
• Have the opportunity to test your skills and readiness for real top innovation work.
• Gain hands-on experience on industrial research and process development.

Discovery Internships in the field of Information Technologies can be in the following research areas:

1. Image Processing
2. Software for publishing and prepress
3. Software for medical applications.

• Trafficking & Campaign Management: Validating technical assets (HTML5, 3rd party tags) and implementing them in AdServers (Google Ad Manager/Smart) with precise targeting and frequency capping.
• Monitoring & Yield Optimization: Tracking daily delivery volumes, Fill Rates, and Viewability; adjusting technical parameters to maximize CPM/CPA and client satisfaction.
• Analytics & Reporting: Consolidating campaign data into strategic reports and providing actionable recommendations for future partner activations.
• Sales Support: Performing inventory forecasting to assist the Sales team in building winning commercial proposals.

• Drive Financial Performance: Support the tracking and analysis of financial performance against reforecasts and annual targets, with a specific focus on marketing spend.
• Collaborate on Forecasting: Partner with business teams on the monthly reforecast process to ensure absolute exhaustivity and accuracy.
• Ensure Financial Integrity: Participate in month-end processes to ensure the accuracy of financial accounts and assist in preparing analysis for senior management.
• Optimise Operations: Continuously collaborate with the wider team to improve efficiency by building new analytical tools and streamlining processes.
• Deliver Ad-hoc Insights: Execute deep-dive projects and bespoke financial analysis based on evolving business needs and market trends.

• Develop and support new features using Python and Bash.
• Perform frequent integrations to ensure code functionality, with hands-on opportunities in our lab.
• Update existing automated tests and create new ones.
• Automate tasks and create jobs to run scripts automatically in CI/CD pipeline.
• Actively participate in agile processes, including sprint planning, daily scrums, sprint reviews, and retrospectives.

0-3 meses:

• Conocer la empresa, la organización, el área terapéutica y el pipeline de  productos y nuevas tecnologías en terapia celular
• Procesos burocráticos y administrativos (materiales, eventos, proyectos, congresos y reuniones)
• Procedimientos operativos internos y directivas que se aplican al departamento.
• Revisar y entender el modelo operativo en CAR T así como los distintos planes tanto de franquicia de terapia celular como de los distintos productos dentro del área.
• Entender el cambio de paradigma que suponen las terapias CAR T y conocer en detalle el plan nacional de terapias avanzadas impulsado por el ministerio de sanidad en España y los distintos informes de seguimiento publicados.
• Formación en línea sobre CAR T y nuevas tecnologías en el área de terapia celular.
• Formación sobre otras patologías hematológicas en las que la Compañía también compite desde el punto de vista comercial (SMD, B-Thal, …)

3-6 meses:

• Ser capaz de preparar materiales por tí mismo
• Comprensión de las distintas partes del Modelo Operativo de CART
• Desarrollar habilidades analíticas y de gestión de proyectos y asistir a las reuniones internas así como a las reuniones con los proveedores
• Alta comprensión de las partes interesadas y de las interacciones entre departamentos
• Obtener una visión global de la empresa y de las actividades de la BU/dpt: entender el porqué de las cosas

6-12 meses:

• Participar y colaborar en el desarrollo del plan anual del producto / Franquicia
• Participación activa en Operativa CAR T (dependiendo momento del lanzamiento)
• Salida con personal de campo: 1-3 como mínimo
• Papel activo en la reunión del ciclo (dependiendo momento del lanzamiento),
• Ser capaz de liderar algún pequeño proyecto